6月29日下午，農資集團黨委組織召開建黨97周年紀念大會，開設專題廉政黨課，以學習宣傳《監察法》為主題舉辦了第二季度普法教育暨集體廉政談話。集團紀委書記劉紅指出，供銷社是在黨和政府領導下的參公管理機構，作為社屬企業的農資集團，《監察法》也就成了集團公司今后依法治企，加強黨風廉政建設的重要遵循，是一部與全集團黨員、領導干部都密切相關的法律。并圍繞《監察法》的重要地位、立法背景、特點亮點、主要內容和頒布后對公職人員的具體要求等多方面的內容對集團本部全體黨員、中層以上干部共計50余人開展了集中輔導學習。

劉紅強調，隨著《監察法》的頒布實施，對農資集團的全體黨員、領導干部來講可謂是一場“及時雨”，隨著立法對所有行使公權力的公職人員實現監察全覆蓋，更讓我們意識到只要行使公權力就要接受監督，再次為我們如何正確履行公權力敲響了警鐘。對照我們農資集團黨的建設以及經營管理來講，就是倒逼我們要清醒的認識到我們也是被監察對象，倒逼我們凡事要始終挺紀挺法在前，著力查找廉潔風險點，強化對黨的建設、重大決策部署、重大資金使用、重大人事任免、重大項目建設等涉及經營管理全過程中的重點環節和關鍵人員的教育和監管，督促大家正確行使手中的公權力。同時希望大家不僅要學習好《監察法》，還要努力做好《監察法》的宣傳員，將黨紀國法的精神傳遞到自己所在單位、部門的每一個層級，傳遞到身邊的每一個人。一定要將紀律規矩挺在前面，嚴于律己，立足本職，對黨、對企業、對自己負好責。嚴格五種人標準要求自己，做政治上的明白人、做組織上的忠誠人、做紀律上的規矩人、做作風上的老實人、做行動上的模范人。

學習會上，集團黨委書記陳松要求，全體黨員、領導干部要以此次《監察法》的集中學習為切入點，不斷提高對新時代黨風廉政建設新形勢的新認識，切實把思想和行動統一到集團黨委的各項工作部署上來，進一步強化紀律規矩意識，嚴格規范用權、依法從業，為堅決打好農資集團防范化解經營風險攻堅戰、推動社有資本做強做優提供堅實的紀律保障，以更嚴的紀律、更高的要求踐行使命擔當。

自今年3月《監察法》頒布以來，農資集團紀委始終把學習宣傳貫徹《監察法》作為當前的一項重要政治任務抓緊抓實，不斷創新學習方式，狠抓普法教育。一是強化宣傳。通過官網、工作微信群、黨建工作微講堂等多媒體形式，加強對《監察法》的宣傳，提高知曉度。二是提高全員學習意識。充分利用黨委會、行政例會、專題會等場合，以會帶訓，對《監察法》內容進行培訓強化。三是強化工作指引。將《監察法》原本印發至每一位紀檢監察工作人員手中，組織召開工作會議專題學習，明確職責、擔當。四是確保學習實效。舉辦《監察法》專項知識答題活動，對70多名黨員、200多名非黨員干部員工的學習成果進行檢驗。五是警鐘長鳴。結合典型案件通報，督促全員以法為鏡，進一步提升自我約束力。

     通過持續的普法、挺紀教育，農資集團全體黨員、干部員工充分認識到制定《監察法》的重大意義，全員依法履職、秉公用權、廉潔從業意識不斷加固，進一步推動著農資集團黨風廉政建設工作不斷引向縱深。